Romper una oferta de empleo injustificadamente puede salir muy caro
Publicar una oferta de empleo parece un acto simple: buscamos un perfil, entrevistamos, elegimos y contratamos. Pero cuando una empresa hace una oferta seria a una persona candidata y luego la rompe sin una razón sólida, puede abrir un problema legal y reputacional que muchas organizaciones no ven venir. La razón es sencilla: una oferta […]
Adiós al spam y a la espera en la nueva ley de atención a la clientela
Hay algo que casi todos hemos sufrido: llamadas comerciales a deshoras, números desconocidos que insisten, respuestas automáticas que no resuelven nada y esperas eternas para hablar con una persona. Durante años lo hemos normalizado, como si fuera “parte del juego”. Pero ese modelo, poco a poco, empieza a quedar fuera de lugar. Cuando una norma […]